北京日报：不收费的暑期托管班开班啦！工会出钱，单位想办得过这几关

昨天中午，在市职工服务中心，小朋友们进行午间游戏。摄影 │ 饶强

　　不需要动辄数千元的花销，也不需要跑远路送学。本月起，全市60余家工会暑期托管班陆续开班，不少单位的职工把孩子送进托管班，享受到安全放心的照看。这两天，本报记者分三路探访，看看这些托管班究竟办得怎么样。

社区办班迎合家长时间

　　7月20日上午10时30分，屋外大雨瓢泼，开设在方庄日月天地楼宇工作站里的暑期托管班依旧正常开班。

　　“下面，我们来做一个游戏，叫作木桶不漏水……”孩子们围坐成U字形，老师王颖锴笑眯眯地站在中间，她正给孩子们上情商课。

　　按照老师要求，孩子们假装木桶片围成一圈，老师站在中间当“水”。“怎么才能不让水流出去呢？”王颖锴适时点拨孩子们。“我知道！我知道！”一年级小学生杨博轩立刻领悟：“只要我们紧紧地贴在一起，中间不留缝，水就流不出去了！”

　　孩子们笑着，叫着，眼看“水”要流出去，马上紧紧贴在一起。“10,9,8……”倒计时完毕，当“水”的老师没能流出去，只好认输，孩子们高兴得跳起来，拍手庆祝。“通过这个活动，我们希望培养孩子们团结、协作的精神，养成精神集中的好习惯。”王颖锴说。

　　方庄地区职工子女暑期托管班本周一刚刚开设，共有25个孩子报名参加，年龄从6岁到13岁不等，他们的父母都是方庄地区各单位员工。

　　负责授课的老师来自北京智天使青少年成长促进中心，这家机构参加了市总工会托管班项目的招投标，最终入围。考虑到孩子们不在一个年龄段，老师们为他们开设了很多“通用特色课”，比如情商课、音乐课、书法课和创意美术课等等。

　　参加托管班的孩子需要交50元的保险费和每天20元的午餐费，课程学习免费。除了免托管费，接送方便也让家长省了不少心，“早上8点送，晚上6点接，因为离单位近，什么都不耽误。”

志愿者办班教孩子做家谱

同日月天地楼宇工作站里的托管班相比，位于北京职工服务中心的职工志愿者暑期托管班，在活动场地上要“高大上”不少。

　　托管班位于北京职工服务中心二层，拥有一个充满童趣的独立小天地，整个托管场所约有1000平方米。托管班从本周一开班，共有89个孩子报名。他们的父母多为附近宣武医院、北京电力公司、市级机关等单位的双职工。

　　8岁的小姑娘乔文悦告诉记者，这两天她不仅学了快板、画了怪兽，还在老师的帮助下做了一张家谱。“我们主要教孩子们在课堂上学不到的东西。”北京职工服务中心副主任凌昊介绍，这个托管班的老师大多数是志愿者，还有一部分是政府购买的专业师资。托管班主要教民族传统文化、科学制作等，比如孩子们可以在种植课上学种草莓、做盆栽，在播音主持课上跟专业老师学朗诵技巧，另外还会有专业应急救援志愿者，教孩子们急救知识。

　　值得一提的是，这里是市总工会目前惟一一家面向社会招生的托管班。

单位办班让孩子了解父母工作

“祝你生日快乐，祝你生日快乐……”昨天，北京日报报业集团采编大楼一层报告厅歌声响起，十几个参加托管班的孩子在钢琴的伴奏下齐唱生日快乐歌，为班里的男生王彻庆祝生日。孩子们没想到，托管班的老师在“潜能音乐课”里安排了这样令人惊喜的环节。

　　托管班开在一间五六十平方米的“教室”里，这是由会议室变身而来的。老师一共为孩子安排了10门课程，每天不重样，上下午各一节，每节一小时到一个半小时。其他时间则辅导孩子们写暑假作业或者组织活动。

　　京报集团职工子女托管班在全市60多个工会托管班里开设最早、时间最长，从7月11日到8月26日，共7周。据悉，该班共有40多个孩子报名，6岁到8岁孩子约占一半，每天从早上8时30分开到下午5时30分。

　　托管班师资费用主要由市总工会承担。开课之余，京报集团也借助单位资源，让孩子了解父母的工作环境。“我们将组织孩子参观报社拼版车间、印刷厂，让他们了解报纸出版流程。”京报集团机关工会干部于忠民介绍。

马上就访

90家单位报名仅4家成功 　免费托管班办起来不易

　　为解决双职工家庭的后顾之忧，今年暑假，市总工会投入300余万元牵头办职工子女托管班。托管班开办模式有三种：第一种是在有职工子女托管需求且条件成熟的单位，建立“单位内部职工子女暑期托管班”；第二种是在需求较大且具备条件的街道社区，依托工会服务站开办“街道社区职工子女暑期托管班”；第三种是有需求的单位与附近街道社区或第三方社会服务机构联合开办托管班。

　　市总工会牵头办暑期托管班是件大好事，可办班的过程却非一帆风顺。记者在采访中了解到，各单位报名积极，仅丰台区总工会就有90多家单位报名，然而最后真正办起来的却只有4家。

　　托管班办不起来的重要原因是场地问题。方庄地区总工会主席郭伯民告诉记者，辖区有648家企业，早在去年他们就给职工的孩子办托管班，但找场地的过程就一波三折。早先，他看中了一家社会培训机构，地方够宽敞，也有师资力量，可洽谈到一半时，这家机构的负责人突然卷钱跑了，“万一托管班办起来发生这种事，我可怎么和家长们交待啊！”郭伯民想想就后怕。后来，他看中了辖区一家职业学校，场地和师资也都合适，不料这所学校要利用暑假进行装修，郭伯民又没念想了。转来转去，好不容易才找到了日月天地楼宇工作站。

　　其他很多社区就没有这么幸运了。对于每一家申报单位，市总工会都会派工作人员查看场地情况和办学条件，不达标就无法获得审批。比如，有个社区申报的场地就是一间小会议室，孩子们上厕所只能去马路对面的一间公厕，存在一定安全隐患，这种托管班肯定不能批。　　托管班办不起来的另一个重要原因是安全问题。虽然在市总工会的要求下，所有参加托管班的孩子都要买人身意外险，但托管班的举办者仍担心万一发生意外，负不起这个责。所以，有些单位考虑再三，最终放弃了办托管班的想法。

　　实际上，即使把托管班办起来了，举办者们也每天如履薄冰，时时刻刻加倍小心。如怕饮水机烫伤孩子，方庄地区职工子女暑期托管班的老师把饮水机放到了隔壁办公室，孩子去接水时必须有老师在旁监护；北京职工服务中心职工志愿者暑期托管班里每一处桌角都被贴上了彩色护角，活动大厅里的镜子也都用彩纸仔细包裹起来，就是怕孩子磕伤碰伤。