最低工资标准 才是真正的陷阱

 

 

　　我国不少汉奸公知，口口声声什么中等收入是“陷阱”。其实不然。中等收入，是收入的改善和提高，并不是陷阱。真正的陷阱是“最低工资标准”。也许这批公知为了忽悠群众，故意将中等收入说成是陷阱，来掩盖“最低工资标准”这真正的陷阱。

 

　　所谓“陷阱”，是指人为挖掘的、以损人为目的的“阴坑暗洞”。陷阱一般多不是天然的。

　　最低工资标准，恰恰是人为“制度性”安排的、并且坚持30多年不变。让全国99%的劳动人民“深陷”其中，不可自拔。

　　全世界劳动人民目前所谓高等收入、中等收入、低等收入月薪(以人民币计)大体是：2-5万左右、6千-1万左右、500-1000左右。我国至2014年，全国职工平均最低工资标准是1300左右;全国农民在500左右;属于全世界低等收入末尾。

　　一、挂着“全心全意为人民服务”招牌的人民政府，制度性安排人民“最低工资标准”，这是中国最大“特色”。

　　我党我国的宗旨是“全心全意为人民服务”。却制度性安排亿万工人、农民“最低工资标准”。这在《马克思列宁主义、毛泽东思想》经典中是“绝无仅有”的。

　　“按劳分配、公平公正”，才是科学社会主义的分配原则。刻意将劳动人民制度性安排“最低工资标准”，只有“中国特色”。

　　二、刻意将“最高位子”安排“最低工资”，是中国执政党政的又一大“特色”。

　　执政党强调：工人阶级是我国的领导阶级，人民当家作主。要把人民摆到最高位子。人民对美好生活的向往，就是我们奋斗的目标。

　　人民政府却：将最高位子，安排最低工资。官员高薪养廉，高管年薪百万千万，事业人员参照执行。把工人安排月薪1000多一点，将农民年收入安排5000-6000。刻意制造收入差距百倍千倍万倍(66700000:6000)，两极分化登峰造极。

　　并且官员、高管、事业人员属于“编内”;亿万劳动人民统统是“编外”。编内加工资“马上办”、国家财政旱涝保收。人民加工资“不能一蹴而就”，必须试点几年，久拖不办。甚至要广大工人“自己”去和中外私人资本家“协商”。

　　结果事实是：工人几十年“最低工资”一贯;特别是农民工“年年血泪讨薪路”。而官员、高管、事业人员加工资，“只做不说”一加就是成千上万。

　　三、最低工资标准，彰显“中国特色”本质。

　　如果“特色社会主义”也是社会主义。那么必须遵循习总书记的指示：“公平可及、群众受益是改革的出发点和立足点”。

　　所谓改革的红利应该“公平”分配;而绝不允许被中外私人资本和权贵“暴利”。社会一切分配，必须“群众受益”。

　　而我国30多年改革开放的事实：却却是公有资产被一部分人“暴利”;一切资源物质分配都向中外私人资本和官员精英倾斜。而广大人民群众后30年收入的1300，还不如前30年的13。

　　再加上“教育、医药、基本住房、养老、等等”，一切皆市场、一切皆商品。基本取消了人民群众的社会福利。制度性造成人民群众：一方面实际收入减少;另一方面实际支出增加。两头挤压，逼迫人民群众走向贫困。

　　四、最低工资、取消福利，这才是改革开放挖掘的真正的陷阱。

　　出卖国家民族核心利益的公知和顶层设计者们：“中等收入”不是陷阱。你们挖掘的“最低工资”和“取消福利”才是真正万恶的陷阱。并且“制度性”安排人民群众长期深陷在“制度性”安排的陷阱里。

　　这种“制度”是“特色”主义，并不是科学社会主义。——真正科学社会主义，只有本色、没有“特色”。涂鸦颜色，就是颠覆和“变色”。

　　——21世纪的中国人民，不是能随意欺骗的。

　　人民，只有人民，才是创造世界、创造历史的真正动力。水能载舟亦能覆舟。

　　——反“马克思列宁主义、毛泽东思想、科学社会主义”的公知和顶层设计者们，决没有好下场。